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Melden Sie sich an, damit wir Sie über künftige Netzwerktreffen und deren Themen informieren können.

Unternehmenskultur als Schlüssel

Wir sind überzeugt, dass ….

  • die Unternehmenskultur ein entscheidender Faktor für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen ist
  • regionale Zusammenarbeit nachhaltiger ist: kurze Wege, persönlicher Kontakt und Dialog vor Ort
  • in vielen Unternehmen das Potential guter Unternehmenskultur (noch) nicht optimal ausgeschöpft wird

Vernetzung und Austausch

Wir fördern die Vernetzung und den Austausch von Experten und Interessierten in der Region Freiburg.

Anlaufstelle für Entscheider

Wir ermöglichen Entscheidern in Unternehmen sich unverbindlich zu informieren und Akteure der Region kennenzulernen.

Informieren und bekannt machen

Wir machen den Wert und den Nutzen von Werten, Unternehmenskultur und neuen Führungsansätzen in der Region bekannt.

Einladung zum Mitmachen

Wer ist entschlossen, die Arbeitswelt neu zu denken und Kulturtransformation aktiv zu gestalten? Ein herzliches Willkommen an alle, die motiviert sind, Kräfte zu bündeln und sich sinnstiftend auszutauschen: Unternehmer, Personaler, Führungskräfte, Mitarbeiter mit Herzblut, Berater, Trainer oder Coachs.

Genau das liegt uns am Herzen. Wir laden Euch ein, das gemeinsam mit uns zu tun. Was schwebt uns vor? Unsere Ideen sind:

  • Ein regionales Netzwerk mit realen Kontakten der am Thema interessierten Menschen ins Leben zu rufen
  • Sich gemeinsam kontinuierlich mit dem Thema Unternehmenskultur zu beschäftigen
  • Unterschiedliche Ansätze aus der Praxis und neue Perspektiven kennenzulernen
  • Know-How aufzubauen und Wissen zu teilen
  • Brücken zwischen Verantwortlichen in Unternehmen zu bauen
  • Sich gegenseitig zu inspirieren
  • Kooperationen für umfangreichere Transformationsprojekte sinnvoll zu nutzen
  • das Bewusstsein für den Wertewandel zu schärfen
  • im Schulterschluss Chancen zu ergreifen, die sich für alle ergeben, die mutig die nächsten Schritte gehen

Wir wissen, dass sich viele mit den Themen Wertewandel, Kulturtransformation und Unternehmenskultur auseinandersetzen – und hier in Freiburg den persönlichen Austausch mit anderen Akteuren und Interessierten vermissen. Deshalb: Seid dabei und lasst uns darüber sprechen und diskutieren. Lasst uns brainstormen, gegenseitig neue Sichtweisen und Interessen verstehen und gemeinsam ein kraftvolles Netzwerk für Freiburg und Südbaden gründen.

Meldet euch, wenn Ihr Fragen habt. Wir freuen mich auch über Anrufe oder E-Mails, wenn Ihr einen Beitrag leisten oder Ideen beisteuern möchtet.

Euer Steffen Ehrhardt & Team

Impulsgeber*innen

Steffen Ehrhardt

Trainer, Coach & Berater

Die Kultur einer Organisation ist geprägt durch die Persönlichkeiten des Führungsteams. Mit Hilfe von Coachings, Trainings und Kultur-Assessments begleite ich Führungsteams in der bewussten Weiterentwicklung einer für Kunden wie Mitarbeiter attraktiven und innovativen Organisationskultur.

Daniel Hoeckendorff

Wildnisführer, Agile Coach

In meiner Arbeit treffen die Bedürfnisse der modernen Wissensgesellschaft auf uralte wildnispädagogische und künstlerische Methoden. In diesem Spannungsfeld begleite ich Menschen und Organisationen durch Veränderungsprozesse, um sie zu einer bewussten, kreativen und würdevollen Lebens- und Arbeitsweise zu ermächtigen.

Stefanie Griesbaum

Markenexpertin

Stefanie Griesbaum ist strategische Markenberaterin, zertifizierte Employer Brand Managerin und Kommunikationsdesignerin. Seit über 20 Jahren unterstützt sie Unternehmen und Institutionen im Mittelstand bei der Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher
Markenstrategien.
Schwerpunkt ihrer Agentur „Brandity – Die Markenexperten“ ist die Identitätsbasierte Markenführung bei der die Unternehmenskultur eine zentrale Rolle spielt.

Markus Wanner

evolver = Transformationsbegleiter

Kultur zeigt nur das, was wirklich gelebt wird. Das unsichere Umfeld führt dazu, dass in den Unternehmen ein Kulturwandel nötig ist. Für einen anderen Umgang miteinander, für neue Formen der Zusammenarbeit ist ein anderes Denken und Handeln, eine neue Art Führung gefordert. Es geht um die Veränderung der gelebten Muster in einem Unternehmen. Diese persönlichen, Team- und Organisations-Transformationen begleite ich als Gründer und Geschäftsführer von evolving, um die Arbeitswelt menschlich, sinnstiftend und wirksam zu gestalten.

Aktuelle Beiträge

Netzwerktreffen, Termine und Know-How zu Unternehmenskultur und Werten in der Region Freiburg

Quelle: privat

Der Organisationskompass

Er ist universell anwendbar: Als Diagnosemodell für Unternehmenskultur. Als Entwicklungsmodell für Organisationen. Für Projekte, Teams und Führungskräfte. Er ist skalierbar. Er ist uralt….
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Quelle: Bild von Gerd Altmann/Pixabay

Mit Unternehmenskultur zum Unternehmenserfolg

Von Thomas Bechtold Warum sollten sich Unternehmerinnen und Unternehmer („Unternehmende“) und Führungskräfte mit Unternehmenskultur beschäftigen? Und warum sollten sie sich dann auch noch…

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Zyklisches Denken – Netzwerktreffen

Zyklisches Denken – Nachhaltige Organisationsentwicklung 6.5.2020 von 9:00-10.30 Uhr. Impulse, Austausch, Vernetzung. Anmeldung hier. Was hat Praxiswissen aus der Steinzeit mit nachhaltiger Organisationsentwicklung…

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Kontakt

Wenn das „Wie“ der Zielerreichung bei Managemententscheidungen den gleichen Stellenwert hat wie das „Was“, dann ist ein gutes Stück der Arbeit geleistet.

Freiburger Netzwerk Unternehmenskultur
Steffen Ehrhardt

Basler Str. 36
79227 Schallstadt
07664/4056053
info@unternehmenskultur-freiburg.de

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